III Edición de Satocan People en Salobre bajo el lema ‘Conocer, conectar, crecer’

En línea con la historia y filosofía que Satocan mantiene desde sus orígenes, hace 4 años decidió dar un paso más en la relación de la empresa con las personas. De ahí surge la marca Satocan People que lidera Judith Vega, Directora de Recursos Humanos de la compañía. «La fuerte diversificación de Satocan, presente en los principales sectores, nos llevó a dar este paso de manera natural, necesitábamos una marca que canalizase iniciativas por y para las personas independientemente de la empresa a la que perteneciesen», nos comenta Judith.

«Satocan People ha dado un impulso en la relación que mantenemos con los equipos, se ha convertido en una plataforma de comunicación bidireccional y por tanto nos ayuda a tomar decisiones que ofrezcan valor a las personas que integran la compañía». Ya en 2017, en los Premios Excelencia de Recursos Humanos de Canarias, obtuvieron el reconocimiento en la categoría de Proyectos tecnológicos por el aspecto innovador que ha adoptado Satocan People y por la construcción de un Aula Corporativa, donde compartir conocimiento interno y externo. «Damos especial importancia al conocimiento, no solo desde el punto de vista de la formación, sino desde la información. Para nosotros es clave conocer los proyectos en los que se encuentra cada unidad, qué han logrado nuestros compañeros, cómo lo han hecho y qué han aprendido. Es la mejor manera de conectar personas y de crecer como equipo, por eso celebramos el encuentro Satocan People», asegura Judith Vega. Este encuentro que se ha convertido en tradición se celebró en Salobre y reunió a más de 200 personas de Satocan, durante la jornada compartieron resultados y nuevos proyectos, y también se habló de transformación digital. Enrique Dans, Profesor de Innovación en IE Business School, fue el encargado de acercar lo que está por venir. El momento más especial y emotivo fue sin duda cuando se presentaron los resultados cosechados por la Fundación Júnguel Sanjuán durante estos 11 años.

Durante la sesión se aprovechó para presentar la nueva app Satocan People. «Generamos muchísimo contenido y con esta nueva herramienta buscamos entregarlo de manera ágil, será muy útil para conocer qué está haciendo la empresa y mantenernos conectados a en todo momento».

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