El turismo dispara la contratación en verano

Por provincias, vaticina que en Las Palmas se rubricarán 16.185 contratos, un 10,6% más que en 2016; y en Santa Cruz de Tenerife, otros 13.140, un 13,6% más.

Adecco es aún más optimista: augura que la campaña estival de este año mejore las cifras de 2016, lo que supondrá la creación de cerca de 41.000 nuevos puestos de trabajo en el Archipiélago, un 8% más que en el mismo periodo del pasado año.

Lo curioso es que esta última compañía dedicada a la gestión de recursos humanos tiene mejores expectativas en Santa Cruz de Tenerife, donde espera que se firmen 21.800 contratos, mientras que en Las Palmas, siempre según sus estimaciones, se generarán 19.200. Sin embargo, esta última provincia será la que más crezca con respecto a 2016, un 10%, frente al 7% de Santa Cruz de Tenerife.

Sí coinciden ambas ETT en los nichos donde se generará más demanda de trabajadores: camareros, personal de aeropuertos y cocineros serán, un año más, los perfiles más requeridos.

La razón es obvia: las altas ocupaciones del destino turístico canario obligarán a las empresas de hostelería y agencias de viaje, servicios de alojamiento, de comidas y bebidas y operadores turísticos a reforzar sus plantillas también en estos meses de la temporada baja.

También será significativo el aumento de empleos vinculados al sector comercio, impulsados por la campaña de rebajas, cuya contratación comienza en junio y se alarga durante los meses de julio, agosto y septiembre. Promotores, dependientes y puestos de atención al cliente se encuentran entre las principales oportunidades laborales.