Unas 277.000 personas faltan al trabajo a diario sin baja, según Randstad

El informe, que utiliza datos de la Encuesta Trimestral de Coste Laboral del Instituto Nacional de Estadística (INE), muestra que el absentismo laboral total supuso la pérdida de 450 millones de horas de trabajo en el primer trimestre del año.

Esta cuantía representa el 5,2% del total de horas pactadas, tasa que se reduce al 1,4% en el caso de las horas perdidas no justificadas.

El absentismo total es superior en el sector servicios (5,4% de las horas pactadas), por delante del industrial (5,2%) y la construcción (3,3%).

Respecto a las actividades, las menores tasas de absentismo total se dieron en la venta y reparación de vehículos de motor (3,1%), los servicios de arquitectura e ingeniería (3,2%) y actividades de alquiler (3,2%).

En el otro extremo, con las mayores tasas de absentismo total se encuentran las actividades sanitarias (8,6%), los servicios a edificios y actividades de jardinería (8,5%) y las actividades de servicios sociales sin alojamiento (8,4%).

Por regiones, País Vasco (7,1%), Asturias (6,2%) y Galicia (5,8%) han sido las regiones donde mayores tasas de absentismo se registraron durante el primer trimestre de 2019, seguidas por Castilla y León (5,7%), Navarra y Canarias (ambas con 5,5%), Cataluña (5,3%), Aragón (5,3%), Cantabria (5,2%) y Murcia (5,2%).

Las regiones con menor absentismo fueron La Rioja (4,7%) y Baleares (4%), por debajo de Extremadura, Castilla-La Mancha y Madrid (con un 4,9%) y Comunidad Valenciana y Andalucía (4,8%).

Respecto al no justificado (1,4%), la tasa se absentismo fue mayor en País Vasco (2,2%), Asturias (1,9%), Castilla y León, Aragón (ambas con 1,7%) y Cataluña (1,5%).

Con una tasa de absentismo del 1,4% se encuentran Galicia, Extremadura, La Rioja y Comunidad Valenciana, mientras que Navarra obtuvo un 1,3%.

Les siguen, con un 1,2% Madrid, Murcia, Canarias y Andalucía, y cierran la lista Castilla–La Mancha, Cantabria y Baleares con un 1,1%.

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